今年以来,区委人才办结合我区“项目双进突破行动”,以“国省千”人才项目为重点,坚持“走出去招”和“引进来”相结合,积极开展外出招商,以北京、上海、深圳为重点区域,派驻干部驻点招商招才,同时建立专项奖惩机制,提高干部积极性,截止目前,已完成项目引进12个,在谈项目20个;储备申报省级及以上“千人计划”人才18名,储备申报“南太湖精英计划”项目46个。